『熱久久伊大人香蕉網(wǎng)老師』劇情簡介:林月仙的反應讓林源昌想到了林月仙的母親,當時懷孕的時候就有這樣的反應,林源昌勸說林月仙去醫(yī)院檢查一下,提醒她如果真懷孕了孩子不能要,可林月仙心中歡喜,隨便應付了一下父親。楊廠長開會宣布雷恒水任命的時候,黃魚組的姚倩立刻就提出讓他給大家發(fā)點獎金,來點實際的東西,本以為雷恒水會反對,雷恒水卻表示就聽姚倩的,明天只要是正式工就可以來領(lǐng)取一個月的工資作為獎金,老曹卻認為這是雷恒水收買人心的策略。雷恒水也當場表示,獎金領(lǐng)取之后,國營員工的狀態(tài)也要發(fā)生一些變化,都應該拿出點業(yè)績出來,更改制度為末尾淘汰制,從實行開始讓勞資科登記,每三個月評比一次,只要是排名最后一個的就可以離開了。但只要是完成了工作要求就沒有人會離開,一句話總結(jié)公司不會養(yǎng)活閑人。排名貼出來之后,姚倩也趕緊和周小潔一起湊上來看,周小潔幸虧不是最后一名也松了一口氣,姚倩排名最后一個,嚇得趕緊去找雷恒水興師問罪,認為雷恒水就是針對她,雷恒水也責怪姚倩就是意識上的錯誤,末尾淘汰制的規(guī)則也早就說出來了,她沒有獎金的原因就是因為她不勞不得。如果姚倩真的覺得他有問題也可以去投訴,可是制度在這里就不會說改就改,楊廠長也認為沒有規(guī)矩不成方圓,雷恒水也